หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
มีใครรายได้เกิน 250K ต่อเดือน แต่ไม่มีลูกน้องบ้าง
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
ปัญหาชีวิต
ไม่ใช่กระทู้อวด อยากรู้จริงๆ
เรารายได้ประมาณเท่านั้น ไม่มีลูกน้อง มีแต่หัวหน้า อยากรู้มีใครเป็นแบบนี้บ้าง
มีงานไหนรายได้ประมาณนี้อีกบ้าง (เผื่อย้ายสายงานไปทำ)
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เข้ารับตำแหน่งหัวหน้าแผนกใหม่ มีคลื่นใต้น้ำเป็นลูกน้องที่เป็น senior ของแผนก และคาดหวังตำแหน่งไว้
นายใหญ่มอบหมายให้เข้ามาเป็นหัวหน้าดูแลแผนกการเงิน ที่หัวหน้าเดิมเกษียณ แต่มีคลื่นใต้น้ำจากลูกน้องในแผนกนี้เป็นระดับ senior ที่คาดหวังตำแหน่งนี้ไว้ เหมือนเรามาแย่ง มาดับความหวังเค้า จะจัดกา
สมาชิกหมายเลข 7006032
การลงทุนในอสังหาริมทรัพย์ ในยุคนี้ ยังคุ้มอีกหรือไม่
ถ้าดูจากจำนวนประชากรที่เริ่มมีแนวโน้มลดลงเรื่อยๆ เพราะคนยุคใหม่ไม่ค่อยมีลูกกัน ความต้องการ (demand) ในที่อยู่อาศัย เช่น บ้าน คอนโด มีแนวโน้มที่จะลดลงเรื่อยๆ ในขณะที่ปัจจุบัน ขอมองเฉพาะกทม. กลับมี sup
สมาชิกหมายเลข 4940610
ลูกน้องลาออกบ่อยๆ นายจ้าง คิดเห็นยังไงคับ แล้วหัวหน้างานคิดเห็นยังไง
กรณี ลูกจ้าง มา ทำงานแล้ว ลาออกบ่อย คนใหม่เข้ามาก็อยู่ได้ไม่นาน สำหรับนายจ้าง คิดเห็นยังไง สำหรับหัวหน้างานคิดเห็นยังไง
สมาชิกหมายเลข 7663542
อายุ 50 ปี ทรัพย์สิน 30 ล้าน จะออกจากงานประจำไหมครับ?
ปัจจุบันผมอายุย่างเข้า 50 ปี ไม่มีลูกและหนี้สินอะไร มีทรัพย์สินเกิน 30 ล้าน (เกือบครึ่งนึงเป็นอสังหาปล่อยเช่า ที่เหลือเป็นกองทุน และเงินฝาก) และในอนาคตน่าจะได้รับมรดกอีกมูลค่าไม่น้อยกว่า 70 ล้าน
สมาชิกหมายเลข 7710367
คุณๆ ที่เป็นหัวหน้า เป็นผอ หรือมีลูกน้อง ปีใหม่ที่ผ่านมา คุณเสียค่าเลี้ยงลูกน้อง ค่าของขวัญ คิดเป็นเท่าไรของเงินเดือนคะ
หรือมีการกันงบในส่วนนี้ไว้ประมาณเท่าไร หรือกินเลี้ยงแต่ละครั้ง ตกไม่เกินคนละเท่าไรโดยประมาณ กระทบกระเทือนค่าใช้จ่ายด้านอื่นบ้างหรือไม่ คือเราไม่รู้จะถามอย่างไรดี แต่คุยกะเพื่อนหลายคนที่เริ่มขึ้นเป็นห
ไ ฟ ฝั น ไ ม่ มี วั น จ า ง
ถ้าหัวหน้าจะโปรโมทคุณ แต่ไม่เพิ่มเงินเดือนให้ คุณจะว่ายังไง
เราทำงานหน่วยงานรัฐ แผนกเราทำงานกันหนัก เครียด เลิกงานไม่ค่อยตรงเวลา บ่อยครั้งต้องเอางานกลับไปทำต่อที่บ้าน และไม่ได้ค่าโอที เป็นแผนกในหน่วยงานรัฐที่ทำงานหนักกว่าเอกชนหลายที่่ โดยเฉพาะหัวหน้าที่เป็นคนบ
สมาชิกหมายเลข 6775143
หัวหน้าที่ Toxic เวลาเกษียณไป เขาจะเป็นยังไงต่อไปครับ ชีวิตเขาจะมีความสุขไหมถ้าเขาหมดอำนาจแล้ว
หัวหน้าที่ อีโก้ สูง ชอบกดหัวลูกน้อง เอาตัวเองเป็นใหญ่ คิดว่าตัวเองถูกเสมอ ชอบให้ลูกน้องทำงานล่วงเวลา ตัวเองโสดไม่คิดว่าลูกน้องมีครอบครัวบ้างเลย คนพวกนี้เกษียณมาจะมีใครรักมันไหม มันจะอยู่ย
สมาชิกหมายเลข 1749162
ที่บริษัทผมแปลกมาก คนที่ตำแหน่งสูงๆเงินเดือนเยอะกลับไม่ต้องรับผิดชอบอะไร ขณะที่เด็กใหม่ๆเข้ามารับผิดชอบมากมาย
เป็นบริษัทที่ถือว่าใหญ่ติดอันดับ พนักงานทั่วประเทศไทยมากกว่า 30,000 คน มีหลายโรงงาน กระจายอยู่สามสี่จังหวัด แต่แผนกที่ผมอยู่มีอัตราการ Turn Over พนักงานสูงมาก ผู้จัดการกลับบ้านห้าโมงทุกวัน ขณะที่โยนภ
สมาชิกหมายเลข 1089877
ว่าด้วยเรื่องสรรพนาม ลูกน้องอายุมากกว่า
สวัสดีค่ะ เราเป็นหัวหน้าฝ่ายผลิต ซึ่งลูกน้องส่วนใหญ่อายุมากกว่าค่ะ (มากสุดคือห่างกัน 20 ปี) แบบนี้เราควรเรียกลูกน้องและแทนตัวเองว่าอย่างไรให้ดูเป็นมืออาชีพและไม่มีผลกระทบต่องานดีคะ?
สมาชิกหมายเลข 4033285
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 9
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
มีใครรายได้เกิน 250K ต่อเดือน แต่ไม่มีลูกน้องบ้าง
เรารายได้ประมาณเท่านั้น ไม่มีลูกน้อง มีแต่หัวหน้า อยากรู้มีใครเป็นแบบนี้บ้าง
มีงานไหนรายได้ประมาณนี้อีกบ้าง (เผื่อย้ายสายงานไปทำ)